Declararea unui accident de muncă

Orice accident de muncă trebuie comunicat angajatorului în 24 de ore, care apoi îl declară la CPAM. Această declarație vă dă dreptul la rambursarea integrală a tratamentelor legate de accident, fără costuri suportate de dumneavoastră.

Această pagină vă explică cum să urmăriți această declarație, ce informații să includeți, și vă propune un model de scrisoare gata de utilizat, plus un instrument pentru a genera automat scrisoarea dumneavoastră personalizată.

Când trebuie să scrieți această scrisoare?

• Ați suferit un accident de muncă și doriți să urmăriți dosarul;
• Angajatorul dumneavoastră a întârziat declararea accidentului;
• Doriți să adăugați mai multe detalii despre circumstanțele accidentului;
• Doriți să cunoașteți stadiul procesării rambursării.

În toate aceste cazuri, scrisoarea scrisă rămâne o modalitate fiabilă de a urmări dosarul.

Informații de indicat

• Numele, prenumele și numărul dumneavoastră de securitate socială;
• Data, locul și circumstanțele accidentului;
• Numele angajatorului și numărul de declarație, dacă este cazul;
• Documentele anexate (primul certificat medical, declarație de accident).

Cu cât aceste informații sunt mai precise, cu atât dosarul dumneavoastră va fi procesat mai rapid.

Model de scrisoare oficială

Notă importantă: scrisoarea trimisă către CPAM trebuie redactată în limba franceză. Mai jos găsiți un model în franceză pe care îl puteți folosi ca bază.

[Prenume NUME]
[Adresa completă]
[Număr de asigurare socială]

CPAM din [Departament]
[Adresa CPAM]

Întocmit la [Oraș], la data de [Data]

Obiect: Suivi de mon dossier accident du travail

Stimată doamnă/Stimate domn,

Je vous sollicite au sujet de mon accident du travail survenu le [date] chez [employeur].

[...]

→ Scrisoarea completă, personalizată exact pentru situația dvs. și gata de trimis, este generată automat în 3 minute cu instrumentul de mai sus.

Întrebări frecvente

Care este termenul de declarare al angajatorului?

48 de ore de la cunoașterea accidentului.

Ce se întâmplă dacă angajatorul refuză să-l declare?

Îl puteți declara direct la CPAM în termen de doi ani de la data accidentului.

Rambursarea este integrală în caz de accident de muncă?

Da, de obicei 100% din tratamentele direct legate de accident.

Ce se întâmplă cu concediul temporar din cauza accidentului?

Se plătesc prestații zilnice mai mari decât într-un concediu medical obișnuit.

Pot contesta dacă mi se refuză recunoașterea ca accident de muncă?

Da, puteți contesta bazându-vă pe mărturii sau alte documente.